Deine Aufgaben & Verantwortlichkeiten:

• Technische Fragestellungen: Eigenverantwortlich obliegt dir das technische Controlling zur Instandhaltungsvorbereitung und deren Umsetzung. Zur besseren Bewirtschaftung unserer Gleisnetze wertest du Daten aus unterstützenden Informationssystemen aus. Die Instandhaltungssteuerung sämtlicher Gleisbaumaßnahmen, die für die geplanten Instandhaltungsmaßnahmen notwendig sind, werden von dir veranlasst und durchgeführt.
• Maßnahmenplanung: Eigenverantwortlich koordinierst und dokumentierst du Meldungen nach Vorgaben der Inspektionen gemäß § 57 der Verordnung über den Bau und Betrieb der Stadtbahnen. Hierzu erstellst du alle notwendigen Dokumente für das Qualitätsmanagementsystem und das Technische Sicherheitsmanagement und hast dabei immer den Durchblick.
• Administration: Du bewertest und klassifizierst festgestellte Mängel und führst die im Zuge der Beschaffung eines Schienenmessfahrzeuges erforderlichen Auswertungen von Analysen der Messdaten und der daraus resultierenden Maßnahmen durch.

Das erwartet dich bei uns:

• Prozessverantwortung:
  • Du steuerst eigenverantwortlich den gesamten Recruitingprozess beginnend mit der Bedarfsanforderung bis zur erfolgreichen Besetzung verschiedenster Positionen.
  • Dabei lernst du unsere Vielfalt an Berufsgruppen kennen: vom Absolventen bis zur erfahrenen Führungskraft, von der Elektronikerin bis zum IT-Experten. Langeweile? Nullkommanull!
• Beraten: In deiner Rolle berätst du die jeweiligen Fachbereiche und Führungskräfte in allen Belangen rund um die Personalauswahl und führst neben Vorstellungsgesprächen auch Assessment Center durch – natürlich stets mit Augenmerk auf die aktuellen Entwicklungen auf dem Bewerbermarkt.
• Kommunizieren: Deine tägliche Arbeit ist geprägt von einer engen, vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, Führungskräften, externen Personaldienstleistern, unserem Betriebsrat sowie den Kolleg*innen der Personalentwicklung.
• Optimieren & entwickeln: Du hast immer die gesamte Candidate Journey im Blick und unterstützt uns bei der kontinuierlichen Optimierung unserer Prozesse, Ausarbeitung von Konzepten zur Qualitätssicherung sowie dem Ausbau der Digitalisierung im Recruiting.
• Direktansprache: Als Berater*in Personalgewinnung bist du für uns auf Xing und LinkedIn unterwegs, identifizierst dort interessante Kandidat*innen und überzeugst sie mit einer passenden Ansprache.

Das erwartet dich bei uns:

• Administration & Koordinieren: Du bist verantwortlich für die selbständige Erstellung von Konzepten zur Entwicklung von Schnittstellen zwischen den Systemen SAP und Maximo für einen effizienten Datenaustausch. Du entwickelst innovative Schnittstellenkonzepte und planst, koordinierst und überwachst die entsprechenden Testverfahren. Du koordinierst und stellst die Umsetzungsentwicklung basierend auf den Konzeptionen sicher. Du bist für die Koordination und Abstimmung mit Lieferanten und Fachbereichen zuständig.
• Beraten & Unterstützen: Des Weiteren unterstützt du bei Projekten im Umfeld SAP und Maximo und übernimmst bei Bedarf Aufgaben der Projektleitung. Du übernimmst eigenständig die Problemaufnahmen und erarbeitest Lösungen
• Programmieren: Zu deinem Aufgabenbereich gehört ebenfalls die Programmierung von Funktionen und Schnittstellen (ABAP, FIORI) sowie deren Dokumentation.

• Analysieren, sichern & begleiten: Dein Schwerpunktwissen erleichtert es dir, gebäudetechnische Anlagen sowie Einrichtungen mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik leistungsfähig zu halten. Du suchst Abweichungen an gebäudetechnischen Anlagen und setzt dich dafür ein, die Norm beizubehalten.
• Montieren: Mit Freude zeigst du Einsatz bei der Umsetzung von Montage- und Installationsaufträgen.
• Arbeits- und Umweltschutz: Bei allen Aspekten deiner Arbeit hältst du stets die Sicherheit deines Arbeitsumfelds und dessen Beitrag zum Umweltschutz im Blick.
• Nachhaltigkeit: Durch dein umfassendes Wissen in deinem Aufgabengebiet, hältst du Normen und Vorschriften präsent. Die Dokumentation deiner Arbeitsaufträge dient dir als Unterstützung deiner geleisteten Arbeit.

Das erwartet dich bei uns:

• Warten & instandhalten: Eigenverantwortlich führst du Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten durch. Du begleitest und beurteilst Haupt-, Zwischen- und Sonderuntersuchungen und nimmst auch von Fremdfirmen durchgeführte Reparaturen ab.
  
• Mess- und Prüfaufgaben: Als Aufzugsmonteur*in gehören Mess- und Prüfaufgaben an unseren Anlagen im Stadtbahnnetz zu deinem Arbeitsalltag.
  
• Arbeiten an der Anlage: Du liest Fehlercodes der Aufzugsanlagen aus, hast durch dein Expertenwissen immer eine Lösung parat und bringst unsere Aufzüge wieder in Bewegung.
  
• Programmieren: Im Rahmen deiner Tätigkeit übernimmst du die Konfiguration und Programmierung von speicherprogrammierbaren Steuerungen.
  
• Dokumentieren: Alle erfolgten Arbeiten werden von dir sorgfältig dokumentiert.