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46 Stellenanzeigen gefunden

Mitarbeiter*in IT-Projekte und Digitalisierung (befristet bis 31.12.2027)

KVB

Service
50933 Köln

Das erwartet dich bei uns:

  • Steuern & entwickeln: Eigenverantwortlich übernimmst du in der Materialwirtschaft die fachliche Steuerung und konzeptionelle Weiterentwicklung der SAP S/4- und SAP BW/SAC-Systemlandschaft sowie der weiteren IT-Anwendungen und Schnittstellen. Ein Schwerpunkt deiner Tätigkeit ist der Aufbau eines einheitlichen und nutzbaren Datenpools als Grundlage für konsistentes Reporting und Analysen.
  • Bewerten & abstimmen: Dir obliegt die fachliche Bewertung und Priorisierung von IT-Anforderungen sowie die eigenverantwortliche Entwicklung und Abstimmung von IT-Lösungskonzepten. Dabei übernimmst du die fachliche Steuerung der Abstimmungen mit dem IT-Management sowie externen Dienstleistern und verantwortest die Sicherstellung der Prozessstabilität und deren kontinuierlicher Weiterentwicklung.
  • Entscheiden & gestalten: Im Rahmen deiner fachlichen Teilprojektleitung gestaltest du den Prozess von der Konzeption bis zur Implementierung und Steuerung von Digitalisierungsprojekten mit und führst erforderliche Schulungen durch. 

Leitung Signaltechnik

KVB

IT & Technik
50933 Köln

Das erwartet dich bei uns:

  • Führen & steuern: Du übernimmst die eigenverantwortliche und werteorientierte Führung des Bereichs Signaltechnik. Du entwickelst Organisation, Prozesse und Mitarbeitende kontinuierlich weiter, leitest aufgabengebietsbezogene Ziele ab und stellst Betriebssicherheit, Qualität, Wirtschaftlichkeit und Rechtssicherheit sicher. Regelkommunikation, Verbesserungsmanagement und die Nutzung digitaler Chancen gestaltest du aktiv.
  • Anlagen betreiben: Du trägst die fachliche Verantwortung für alle Anlagen der Signaltechnik und stellst deren sicheren Betrieb sicher. Planung, Bau und Instandhaltung erfolgen nach BOStrab, relevanten Normen und behördlichen Vorgaben. Du organisierst Prüfungen, Wartungen und Projektlisten, dokumentierst Ergebnisse und prüfst technische Neuerungen auf Tauglichkeit und Innovationspotenzial.
  • Personal führen & Kultur gestalten: Du führst disziplinarisch deinen Bereich, sorgst für Motivation, Leistungsfähigkeit und Gesundheit der Mitarbeitenden und setzt auf gezielte Personalentwicklung. Kommunikationswege gestaltest du transparent und etablierst ein effektives Verbesserungsmanagement. Zudem unterstützt du Maßnahmen zur Arbeitserleichterung.
  • Ressourcen & Qualität: Du verantwortest die Einhaltung von Wirtschafts-, Investitions- und Personalplänen und entwickelst nachhaltige Strategien für die Anlagenentwicklung. Kostenkontrolle, Leistungsverrechnung und die Realisierung von Einsparpotenzialen gehören ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die Sicherstellung von Arbeitsschutz-, Umwelt-, Brandschutz- und Datenschutzanforderungen.
  • Projektsteuerung: Du koordinierst alle unterstellten Organisationseinheiten bei Projekten, übernimmst die Leitung bei Baumaßnahmen und wirkst eng mit deinen Vorgesetzten sowie externen Projektpartnern zusammen, um termingerechte und qualitativ einwandfreie Ergebnisse zu gewährleisten.

Fahrer (m/w/d) On-Demand-Service monti

OVAG

Betrieb
51588 Nümbrecht
Fahrer (m/w/d) On-Demand-Service monti

Die OVAG Oberbergische Verkehrsgesellschaft ist das kommunale Busunternehmen in Oberberg. Wir betreiben über 50 Linien mit insgesamt rund 200 Bussen und befördern etwa 16 Millionen Fahrgäste jährlich. Über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten in der Unternehmensgruppe, deren Eigentümer der Oberbergische Kreis und elf Städte und Gemeinden aus der Region sind.

Für unser Tochterunternehmen Verkehrsgesellschaft Bergisches Land mbH (VBL) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an dem Standort Nümbrecht

Fahrer (m/w/d) On-Demand-Service monti

Sie sorgen für eine zuverlässige und sichere Personenbeförderung, einen freundlichen Umgang mit den Fahrgästen und die Einhaltung unserer Service- und Qualitätsstandards. Unser Ziel ist es, in ganz Oberberg ein vernetztes ÖPNV-Angebot in hoher Qualität bereitzustellen. Hierbei ergänzt der On-Demand-Verkehr monti den klassischen Linienverkehr.

Was bringen Sie mit?

• Sie haben Spaß am Fahren
• Sie bringen einen Personenbeförderungsschein und einen Führerschein der Klasse B mit
• Sie haben eine sichere und behutsame Fahrweise
• Sicherer Umgang mit einem Smartphone, da die Kunden die Fahrt über eine App buchen
• Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, sind hilfsbereit und verantwortungsbewusst
• Sie sind sicher in der deutschen Sprache

Was können Sie erwarten?

• Sie erhalten ein faires tarifliches Entgelt, einen Zuschuss zur Altersvorsorge sowie Jahressonderzahlungen
• Sie können besonders günstig in unseren Partnerstudios trainieren
Sie profitieren von gesundheitsfördernden Maßnahmen am Arbeitsplatz
Sie erhalten ein vergünstigtes Deutschlandticket
Sie erhalten Mitarbeiterrabatte
Sie arbeiten in einem Unternehmen, welches von Vielfalt und kollegialem Miteinander geprägt ist

Kurz: Wir freuen uns auf Ihren Tatendrang
und Ihre Lust, Dinge voranzubringen.

Haben Sie noch Fragen? Unsere Personalreferentin Frau Scholz (02261 / 9260-512) steht Ihnen für alle Auskünfte gerne vorab telefonisch zur Verfügung.

Ausbildung Fachkraft im Fahrbetrieb (m/w/d)

OVAG

Betrieb
51645 Gummersbach
Ausbildung Fachkraft im Fahrbetrieb (m/w/d)

Die OVAG Oberbergische Verkehrsgesellschaft ist das kommunale Busunternehmen in Oberberg. Wir betreiben über 50 Linien mit insgesamt rund 200 Bussen und befördern etwa 16 Millionen Fahrgäste jährlich. Über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten in der Unternehmensgruppe, deren Eigentümer der Oberbergische Kreis und elf Städte und Gemeinden aus der Region sind.

Sie suchen einen Ausbildungsplatz, in dem Sie möglichst viele unterschiedliche Bereiche eines modernen Mobilitätsdienstleisters kennenlernen? Dann sind Sie hier genau richtig, denn bei Ihrer Ausbildung zur Fachkraft im Fahrbetrieb bei der OVAG werden Sie umfassend und bestmöglich auf Ihren erfolgreichen Start in der nachhaltigen ÖPNV-Branche vorbereitet.

Ab dem 01.09.2026 bieten wir am Standort Gummersbach folgenden Ausbildungsplatz an:

Ausbildung Fachkraft im Fahrbetrieb (m/w/d)

Was werden Sie tun?

• Sie lernen unseren Fahrbetrieb kennen und absolvieren die Prüfung zur Führerscheinklasse D
• In der Verkehrsplanung werden Sie die Weiterentwicklung des Liniennetzes und die Erarbeitung von Fahrplankonzepten kennenlernen
Die lang- und mittelfristige Disposition des Fahrpersonals zeigen wir Ihnen in der Fahr- und Dienstplangestaltung
• Einen Einblick in die Steuerung des Betriebs und in die Koordination der Ausfahrt bekommen Sie in der Leitstelle
• In der Fahrzeugwartung zeigen wir Ihnen, wie unsere Fahrzeuge gepflegt und kontrolliert werden
• Der Einsatz von Fahrzeugen unter Berücksichtigung der Verfügbarkeit wird Ihnen in der Fahrzeugdisposition vermittelt

Was bringen Sie mit?

• Eine abgeschlossene Schulausbildung
• Führerscheinklasse B
• Technisches Geschick
• Freude am Kontakt mit Menschen
• Interesse an kaufmännischen Tätigkeiten
• Sie sind verantwortungsbewusst, sorgfältig, zuverlässig und selbstständig

Was können Sie erwarten?

• Tarifliches Entgelt
• Betriebliche Altersvorsorge sowie eine Jahressonderzahlung
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen am Arbeitsplatz
• Vergünstigtes Training in einigen Fitnessstudios
• kostenloses Deutschlandticket
• Mitarbeiterrabatte
• Sie arbeiten in einem Unternehmen, welches von Vielfalt und kollegialem Miteinander geprägt ist

Kurz: Wir freuen uns auf Ihren Tatendrang

Haben Sie noch Fragen? Unsere Personalreferentin Frau Scholz (02261 / 9260-512) steht Ihnen für alle Auskünfte gerne vorab telefonisch zur Verfügung.

Busfahrer Quereinsteiger (m/w/d)

OVAG

Betrieb
51645 Gummersbach
Busfahrer Quereinsteiger (m/w/d)

Die OVAG Oberbergische Verkehrsgesellschaft ist das kommunale Busunternehmen in Oberberg. Wir betreiben über 50 Linien mit insgesamt rund 200 Bussen und befördern etwa 16 Millionen Fahrgäste jährlich. Über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten in der Unternehmensgruppe, deren Eigentümer der Oberbergische Kreis und elf Städte und Gemeinden aus der Region sind.

Mit dem OVAG-Tochterunternehmen Verkehrsgesellschaft Bergisches Land mbH bekommt Ihre Karriere den richtigen Auftrieb. Sie kümmern sich um die Personenbeförderung im Linien- und Gelegenheitsverkehr sowie im Sonder- und Schulverkehr. Sie verkaufen Fahrkarten und geben Fahrgästen Auskunft über Tarife und Linienverbindungen. Sie stellen zu jeder Zeit einen reibungslosen Betriebsablauf sicher.

Ab sofort suchen wir an dem Standort Gummersbach einen:

Busfahrer Quereinsteiger (m/w/d)

Was bringen Sie mit?

• Sie haben Spaß am Fahren und sind bereit sich weiter zu qualifizieren
• Sie haben den Führerschein Klasse B bereits länger als 2 Jahre
• Sie haben eine sichere und behutsame Fahrweise
• Sie sind hilfsbereit, belastbar und verantwortungsbewusst
• Sie haben gute Umgangsformen sowie Freude an der Arbeit mit Menschen
• Sie haben gute Sprachkenntnisse
• Sie können sich in stressigen Phasen anpassen
• Sie bringen die Bereitschaft mit, im Schichtdienst sowie an Wochenenden und an Feiertagen zu arbeiten

Was können Sie erwarten?

• Sie erhalten ein faires tarifliches Entgelt bereits in der Qualifizierungsphase, welches ab dem Erhalt des Führerscheins der Klasse D aufgestockt wird
• Sie erhalten einen Zuschuss zur Altersvorsorge sowie Jahressonderzahlungen
• Sie fahren mit modernen Fahrzeugen, Reinigung und Betankung erfolgt durch Ihre Kolleginnen und Kollegen aus der Wartung
• Sie profitieren von finanziellen Beteiligungen an der Führerscheinverlängerung und erhalten kostenfreie Modulschulungen nach BOKraft
• Sie werden mit moderner Dienstkleidung ausgestattet und werden sich in unseren frisch renovierten Aufenthaltsräumen wohlfühlen
• Sie erhalten innerhalb einer kurzen Qualifikationsphase den Führerschein der Klasse D
• Sie werden ab Erhalt des Führerscheins als Omnibusfahrer unbefristet beschäftigt
• Sie profitieren von gesundheitsfördernden Maßnahmen am Arbeitsplatz
• Sie können besonders günstig in unseren Partnerstudios trainieren
• Sie erhalten ein vergünstigtes Deutschlandticket
• Sie erhalten Mitarbeiterrabatte
• Sie arbeiten in einem Unternehmen, welches von Vielfalt und kollegialem Miteinander geprägt ist

Kurz: Wir freuen uns auf Ihren Tatendrang und Ihre Lust, Dinge voranzubringen

Haben Sie noch Fragen? Unsere Personalreferentin Frau Scholz (02261 / 9260-512) steht Ihnen für alle Auskünfte gerne vorab telefonisch zur Verfügung.

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